Нидерландская франшиза пиццерий Domino’s предложила сотрудникам зарплату в биткоине

В честь ежегодного праздника Bitcoin Pizza Day руководство нидерландской франшизы Domino’s Pizza предложило сотрудникам получать зарплату в первой криптовалюте. Об этом сообщает CoinDesk.

Холдинг Immensus управляет 16 пиццериями Domino’s в Нидерландах, где работают более 1000 сотрудников. Они смогут решить, какую часть зарплаты хотят получать в биткоине с помощью сервиса BTC Direct.

«Мы работаем с большим количеством молодых сотрудников. Мы слышим, как они говорят о биткоине, и хотим предложить им возможность владеть криптовалютой», — рассказал соучредитель Immensus Джонатан Гуревич.

По закону Нидерландов работодатель обязан платить минимальную зарплату только в евро. Однако остальные выплаты сотрудники могут предпочесть в биткоине.

Каждый год 22 мая криптовалютное сообщество отмечает Bitcoin Pizza Day. Поводом для праздника стало знаковое событие для индустрии, когда в 2010 году программист Ласло Хейниц приобрел две пиццы за 10 000 BTC. На момент написания они стоят $360 млн.

Напомним, в феврале 2021 года пользователь Reddit рассказал о планах водителя службы доставки пиццы обналичить чаевые в биткоине, лежавшие с 2013 года.

В мае 2020 года Ласло Хейниц рассказал, что на самом деле потратил на пиццы значительно больше 10 000 BTC.

Читайте биткоин-новости ForkLog в нашем Telegram — новости криптовалют, курсы и аналитика.

Подписывайтесь на ForkLog в социальных сетях

Telegram (основной канал) Discord Instagram
Нашли ошибку в тексте? Выделите ее и нажмите CTRL+ENTER

Рассылки ForkLog: держите руку на пульсе биткоин-индустрии!

*Ежедневная рассылка — краткая сводка наиболее важных новостей предыдущего дня. Чтение занимает не больше двух минут. Выходит в рабочие дни в 06:00 (UTC)
*Еженедельная рассылка — объясняем, кто и как изменил индустрию за неделю. Идеально подходит для тех, кто не успевает за новостным потоком в течение дня. Выходит в пятницу в 16:00 (UTC).

Мы используем файлы cookie для улучшения качества работы.

Пользуясь сайтом, вы соглашаетесь с Политикой приватности.

OK
Exit mobile version